Teaming Circle | Teaming Skills

Teaming Circle voor ervaren teamcoaches

Ben jij een ervaren teamcoach en verlang je naar een plek waar je je professioneel kan verdiepen, inspireren én verbinden met gelijkgestemden? Dan is de Teaming Circle iets voor jou!

Een krachtig en praktijkgericht traject waarin je samen met 5 andere ervaren professionals het Teaming Skills model verkent en de tools meteen toepast. Je krijgt niet alleen nieuwe inzichten en tools, maar ook een groep collega's waarmee je écht kan uitwisselen en groeien.

Deel jij onze missie om van teamontwikkeling de normaalste zaak ter wereld te maken? Schrijf je dan in voor dit leertraject van 3 maanden waarbij je:

· Werkt met 3 krachtige tools uit het Teaming Skills model;

· Klankbord vindt bij andere ervaren coaches;

· Nieuwe inzichten direct toepast in jouw lopende teamtrajecten;

· Persoonlijke begeleiding krijgt rond het gebruik van de Teaming Skills Scan via een individuele sparring sessie.

Je komt 6 keer samen: 3 keer fysiek, 3 keer online waaronder een 1-op-1 moment voor een verdiepende sparring. Je krijgt niet alleen een professioneel klankbord maar ook 3 krachtige tools die je meteen kan gebruiken in je professionele teamontwikkelingstrajecten.

VOOR WIE?

De Teaming Circle is een traject voor ervaren teamcoaches die:

· Werken als team- of organisatiecoach.

· Al 4 of meer teamtrajecten hebben begeleid.

· Op dit moment actief zijn met teams en de tools direct kunnen inzetten.

· Zin hebben om hun vakmanschap te verdiepen én te delen.

Geef via dit formulier aan dat je wil deelnemen dan nemen we contact om af te stemmen of dit traject écht bij jou past.

PROGRAMMA

Sessie 1 – Donderdag 9 oktober | 09.30 – 13.00 (fysiek)
Kennismaking & introductie in het Teaming Skills model.
We starten met verbinding: met elkaar én met het doel van dit traject.
Daarna duiken we in de fundamenten van het Teaming Skills model. Wat zijn de bouwstenen van straffe teams? Welke vaardigheden zijn cruciaal voor duurzame samenwerking en groei?
Je ontdekt het model op een interactieve manier, krijgt inzichten uit de praktijk én uiteraard ruimte om eigen ervaringen te delen. Deze sessie legt de basis waarop je in de rest van het traject verder bouwt.

Sessie 2 – Dinsdag 21 oktober | 09.30 – 13.00 (fysiek)

Hands-on aan de slag met de 3 tools voor teamontwikkeling.
Tijdens deze sessie gaan we praktisch aan de slag met de kerninstrumenten van het Teaming Skills model:

· De Teaming Talk kaartenset – voor diepgaande teamdialogen

· De Teaming Skill scan – om zicht te krijgen op ontwikkelpotentieel

· Het Teamcharter – om afspraken en gedrag concreet te verankeren

Je leert hoe en wanneer je deze tools kan inzetten, oefent met hun toepassing én bespreekt hoe je ze kan integreren in jouw eigen teamtrajecten. Deze sessie biedt veel praktijkvoorbeelden, ruimte voor uitwisseling én inspiratie voor directe toepassing.

Sessie 3 – Dinsdag 18 november | 19.00 – 21.00 (online)
Faciliteren met de Teaming Talk kaartenset.
In deze sessie staan jouw praktijkervaringen centraal. Je brengt in hoe je de Teaming Talk kaartenset hebt ingezet bij een team en wat het effect was. We leren van elkaars aanpakken, bespreken wat goed werkt en wat je kan versterken. Zo bouw je vertrouwen op in het gebruik van de kaartenset én krijg je heel wat frisse ideeën om ermee te blijven experimenteren.

Sessie 4 - Individuele sparring sessie over de Teaming Skill Scan (online)
Faciliteren met de Teaming Skill Scan.
Je gaat doorheen dit traject de Teaming Skill Scan gebruiken tijdens 1 van jouw trajecten.
We interpreteren en bespreken samen de resultaten van de scan en maken een ontwerp voor jouw terugkoppelingssessie. We plannen deze sessie in functie van jouw traject.

Sessie 5 – Dinsdag 9 december | 19.00 – 21.00 (online)
Het Teaming Skills Teamcharter als groeiversneller.
We verdiepen ons in het inzetten van het Teamcharter bij jouw teams: hoe zorg je ervoor dat het méér is dan een intentieverklaring? Aan de hand van praktijkvoorbeelden van deelnemers verkennen we de do’s & don’ts. Je krijgt concrete tips én ontdekt creatieve manieren om dit instrument krachtig in te bedden in teamontwikkelingstrajecten.

Sessie 6 – Dinsdag 13 januari 2026 | 09.30 – 13.00 (fysiek)
Reflectie: jouw groei als teamcoach.
We maken samen de balans op: hoe ben jij gegroeid in dit traject?
Wat heb je geleerd over het model, de tools én jezelf als teamcoach? Via uitwisseling en reflectie oogst je inzichten van de anderen en laat je je inspireren door hun leerproces. Een verbindende afronding met oog voor ieders volgende stap.

PRAKTISCH EN KOSTPRIJS

Er start een leergroep in Limburg (Sint Truiden) bij Goele en een leergroep in Antwerpen (Berlaar) bij Liesbeth.
Kostprijs voor dit traject is 1225 euro excl.btw.
Je ontvangt 3 concrete Teaming Skill tools ter waarde van 518 euro.

Inbegrepen in deze prijs:

3 Teaming Skill tools (Teaming Talk kaartenset, een Teaming Skill scan en het Teamcharter) ter waarde van 518 euro.
3 fysieke bijeenkomsten van 1/2de dag met lunch.
3 online bijeenkomsten waaronder een 1-op-1 sparringsessie.